领导成员交换对工作家庭促进影响的关系研究 上传者：zyqi95765 2020-02-22 05:33:49上传 PDF文件 544.12KB 热度 29次 领导-成员交换对工作-家庭促进影响的关系研究，袁凌，吴虹桥，基于对394名企业员工的问卷调查，引入工作嵌入作为中介变量和工作家庭分离偏好作为调节变量，实证研究领导-成员交换对工作-家庭促� 下载地址 用户评论 更多下载 下载地址 立即下载 收藏 腾讯 微博 用户评论 发表评论 zyqi95765 资源：440 粉丝：0 +关注 上传资源 免责说明 本站只是提供一个交换下载平台，下载的内容为本站的会员网络搜集上传分享交流使用,有完整的也有可能只有一分部,相关内容的使用请自行研究,主要是提供下载学习交流使用,一般不免费提供其它各种相关服务! 本站内容泄及的知识面非常广,请自行学习掌握,尽量自已动脑动手解决问题,实践是提高本领的途径,下载内容不代表本站的观点或立场!如本站不慎侵犯你的权益请联系我们,我们将马上处理撤下所有相关内容！联系邮箱：server@dude6.com
