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团队氛围对新员工内部关系构建的影响机制

上传者: 2020-08-12 15:16:56上传 PDF文件 490KB 热度 20次
团队氛围对新员工内部关系构建的影响机制,施诗,张燕红,本研究采用问卷调查法,以十几个城市的237名新员工为调查对象。在控制了被试的工作年限和及人口统计学变量之后,使用数据聚合分析
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