综合内勤的基本职责.doc

综合内勤的基本职责 综合内勤负责资料整理编辑、信息核对与确认、投保方案设计、建议书制作。以下是小编整理的综合内勤的基本职责。 篇一 职责: 1.负责公司行政日常事务,公司文化建设,内部员工的协调; 2.负责招聘、沟通、主持、面试、新人培训、辅导、人事等相关工作, 3.建立、完善和维护公司的激励机制,组织监督和员工晋升规划; 4.处理突发事件等。 任职要求: 1.有良好的沟通、协调能力,条理清楚,应变快; 2.熟练使用办公软件和网络,具有良好的文字表达能力,有人力资源文案、出纳工作经历者优先...