论文研究GDISD团队信任的动态演化机理研究.pdf

结合异地分布式信息系统开发（GDISD）团队的特点与信任演进的相关研究构建GDISD团队的信任演进理论模型。从演化博弈论的角度，描述GDISD团队任意两成员间信任演进的机理，验证信任演进理论模型成立的前提。研究得出GDISD团队信任演进的理论模型，从基于计算的信任，快速信任，基于了解的信任演化到基于认同的信任。针对GDISD过程，分析了该理论模型信任发展各阶段信任的基础和对象。通过构建动态复制方程，得出系统均衡点，并采用雅可比矩阵验证其稳定性，结果显示当博弈双方采取高信任策略时，项目高效完成的奖金大于由于博弈中一方低信任策略造成的另一方的收益损失时，信任的演化都遵循低信任策略到高信任策略的演化