岗位责任书优秀范例 建立和健全岗位责任制,必须明确任务和人员编制,然后才有可能以任务定岗位,以岗位定人员,责任落实到人,各尽其职,达到事事有人负责的目标,下面是小编给大家带来的岗位责任书范本,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧! 岗位责任书范本(一) 为了提高经济效益与服务效益,全面落实“谁主管,谁负责”,“谁负责,谁受益”的原则,特制定本责任书 一、责任期限:二00*年三月一日至二00*年十二月三十一日 二、岗位职责: 1.在工作中,必有严格遵守各面卫生制度,做到穿工作服,着工作牌,衣着整洁...
