论文研究 基于人为因素的领导力:关键的领导力工具可在加速变化的同时减少倦怠和潜在错误

医疗保健中的大多数错误来自系统因素，这些系统因素为发生错误的可能性创造了条件。 引起职业倦怠的大多数职业压力源也是系统性因素的结果。 技术的进步给医疗保健工作者（HCW）带来了新的压力和期望，不断跟踪和监视来自多个权威来源的需求。 医护人员的健康状况会影响患者的护理质量和安全性，这些医护人员现在要在导航变得更加复杂的环境中练习，常常在分类，组织，不断做出关于如何以及何时做出决策方面花费有限的神经资源（智力）除了直接的患者护理外，还可以完成所需的工作（外部认知负荷）。 新信息表明，精疲力竭的人的大脑受到深远的生物学影响，这些领域会影响他们做出的决定的质量和安全性，从而影响医疗保健患者的风险。 医