变权理论在公务员面试考核中的应用 上传者：iilgcn 2020-05-31 11:20:46上传 PDF文件 258.02KB 热度 48次 变权理论在公务员面试考核中的应用，李军海，郭嗣琮，针对公务员面试考核的需求，建立了一种公务员面试综合评价体系框架。将传统层次分析原理进行了改进，通过聚类分析确定专家个体权 下载地址 用户评论 更多下载 下载地址 立即下载 用户评论 发表评论
