人力资源部内训幻灯片:员工培训实务PPT下载.rar

人力资源部内训幻灯片之《员工培训实务》PPT下载；PPT作者：布衣公子；PPT内容简介：培训概述六大要素分析培训体系建立年度培训实施第一章 培训概述什么是培训为什么要培训对培训的认识误区培训的实施原则从大的方面来说，培训可以理解为人力资源开发的中心环节。而从小的方面说，培训即指为提高员工实际工作能力而实施的有步骤、有计划的介入行为。我们总结为：培训是指组织为开展业务及培育人才的需要，采用各种方式对员工进行有目的、有计划的培养和训练的管理活动，使员工不断的“①积累知识、提升技能；②更新观念、变革思维；③转变态度，开发潜能”，更好的胜