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高效人士的五项管理

上传者: 2018-12-16 22:02:32上传 DOCX文件 26.56KB 热度 32次
时间、目标、心态、绩效 1、 心态管理——积极乐观(基础)    2、 目标管理——达成目标(方向)    3、 时间管理——抓住重点(过程)    4、 学习管理——持续改进(源泉)    5、 行动管理——养成习惯(保证)
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